Skrīveru novada dome atbilstoši izmaiņām normatīvajos aktos pārskatīja atalgojumu Skrīveru novada pašvaldības darbiniekiem –no 2018.gada 1.janvārā Latvijā tiek palielināts minimālās algas apmērs par 50 euro.
Pamatojoties uz Ministru kabineta 2017.gada 29.augusta noteikumiem Nr.511 “Grozījums Ministru kabineta 2015. gada 24. novembra noteikumos Nr.656 “Noteikumi par minimālās mēneša darba algas apmēru normālā darba laika ietvaros un minimālās stundas tarifa likmes aprēķināšanu” un uz Skrīveru novada pašvaldības atlīdzības noteikumu 34.punktu, Skrīveru novadā tika paaugstināts atalgojums minimālās algas saņēmējiem. Lai saglabātu līdzšinējo pašvaldības darbinieku atalgojuma sistēmu, tika pie- ņemts lēmums par 50 euro palielināt atalgojumu visiem Skrīveru novada pašvaldības darbiniekiem. Saistībā ar izmaiņām normatīvajos aktos, šis jautājums ir aktuāls visās pašvaldībās.
Skrīveru novada dome izskatīja trīs rīcības variantus – par 50 euro palielināt atalgojumu tikai minimālās algas saņēmējiem, palielināt minimālo algu par 50 euro un pārējiem darbiniekiem, kuru atalgojums ir virs minimālās algas līmeņa, algas palielinājumu veikt proporcionāli algas apjomam vai arī palielināt atalgojumu visiem pašvaldības darbiniekiem par 50 euro. Izskatot šo jautājumu, uzmanība tika pievērsta salīdzinoši zemajam pašvaldības darbinieku atalgojumam (salīdzinot ar citām tuvākajām pašvaldībām un vidējo algu reģionā), nepieciešamībai saglabāt atalgojuma sistēmu un tam, kādu iespaidu šīs izmaiņas atstātu uz pašvaldības budžetu. Izvērtējot, šos faktorus un ņemot vērā Finanšu un tautsaimniecības komitejas lēmumu, Skrīveru novada domes deputāti, līdzīgi kā citās pašvaldībās, nolēma atbalstīt trešo piedāvāto algu reformas variantu – paaugstināt algu visiem pašvaldības darbiniekiem, tajā skaitā, arī SIA “Skrīveru saimnieks” valdes priekšsēdētājam.
Skrīveru novada domes izpilddirektoram, sakarā ar to, ka izpilddirektora alga neatbilst Skrīveru novada domes apstiprinātajiem atlīdzības noteikumiem, atalgojums tika palielināts par 86 euro. Domes priekšsēdētāja atalgojums netika mainīts.
Plānojot 2018.gada budžetu, tika pārskatītas arī amata vienības pašvaldības iestādēs – Skrīveru novada dome lēma palielināt tekstilstudijas “Putnukalns” vadītājas amata vienību skaitu no 0,1 uz 0,4. Dome nolēma Skrīveru sieviešu handbola veterānu komandai algot treneri ar 0,4 amata vienībām, ka arī SAC “Ziedugravas” palielināt medicīnas māsas amata vienību skaitu par 0,5 vienībām. Skrīveru novada dome likvidēja vienu amata vienību Vides un saimnieciskajā nodaļā “Labiekārtošanas strādnieks” un izveidoja jaunu amata vienību “Tehniskais strādnieks”, kas sevī ietver plašākus amata pienākumus.